DZIŚ
Europejski Dzień Ofiar PrzestępstwDzień Myśli Braterskiej (obchodzony przez organizacje skautowe)
Rzeszów. Szkolenie: Ochrona danych osobowych
Centrum Szkoleniowe Mentor zaprasza m.in. organizacje pozarządowe na szkolenie: "Ochrona danych osobowych", które odbędzie się 29 lutego 2012 w Rzeszowie. Uczestnictwo w szkoleniu umożliwi zapoznanie się z nałożonym przez ustawodawcę obowiązkiem bezpiecznego przetwarzania danych osobowych. Udział w zajęciach jest odpłatny.
Szkolenie z Ochrony Danych Osobowych - 29 lutego 2012 - Rzeszów
Cena szkolenia: 450 zł brutto / os.
Jednocześnie oferujemy państwu system korzystnych zniżek:
- 5% zniżki za zgłoszenie 2 lub 3 osób równocześnie* na szkolenie otwarte
- 10% zniżki za zgłoszenie 4 i więcej osób równocześnie* na szkolenie otwarte
*Zgłoszenie równoczesne oznacza zgłoszenie wszystkich osób na jednym formularzu lub zgłoszenie w tym samym czasie.
W cenie szkolenia zapewniamy:
- Profesjonalizm i doświadczenie trenera
- Interesujące materiały szkoleniowe
- Indywidualne zaświadczenia ukończenia szkolenia
- Miłą i nieformalną atmosferę
- Możliowść konsultacji z trenerem
- Serwis kawowy i posiłek na czas szkolenia
Celem szkolenia jest:
- zdobycie wiedzy dotyczącej prowadzenia, ochrony, przechowywania dokumentacji związanej z procesem administrowania danymi klientów i pracowników
- zapoznanie z procedurą przetwarzania danych osobowych osób trzecich
- zapoznanie się z obowiązkami administratora danych osobowych, administratora bezpieczeństwa informacji, administratora systemu i kadrowych
Grupa docelowa:
- administratorzy danych osobowych - przedsiębiorcy małych i dużych firm, administracji publicznej oraz podmiotów gospodarczych mających styczność z danymi osobowymi klientów lub pracowników, administratorzy bezpieczeństwa informacji (ABI), administratorzy systemów, osoby pracujące na stanowisku kadrowych, księgowych oraz pozostali pracownicy przetwarzający dane osobowe lub mające styczność z danymi osobowymi we wszystkich jednostkach organizacyjnych.
Korzyści dla Uczestnika i Organizacji:
Uczestnictwo w szkoleniu umożliwi zapoznanie się z nałożonym przez ustawodawcę obowiązkiem bezpiecznego przetwarzania danych osobowych oraz prowadzenia obszernej dokumentacji związanej z procesami administrowania danymi w jednostce oraz pomoże uniknąć kary finansowej i dyscyplinarnej związanej z niewłaściwym przetwarzaniem danych osobowych.
Program szkolenia:
1. Podstawy prawne dotyczące ochrony dany osobowych, na podstawie ustawy:
- o ochronie danych osobowych,
- o ochronie informacji niejawnej,
- o dostępie do informacji publicznej,
- o narodowym zasobie archiwalnym,
- Kodeksu postępowania administracyjnego.
2. Dane osobowe - pojęcie, rodzaje, w tym dane zwykłe i dane wrażliwe (szczególnie chronione)
3. Wewnętrzne akty normatywne dotyczące ochrony danych osobowych, w tym:
- „Polityka bezpieczeństwa” (co powinna zawierać),
- „Instrukcja zarządzania systemem Informatycznym” (czego dotyczy?),
4. Zbiory danych osobowych, czego dotyczą?, w tym:
- omówienie zbiorów podlegających lub nie podlegających rejestracji w GIODO
- terminy rejestracji zbiorów zwykłych i wrażliwych (od jakiego momentu istnieje obowiązek),
5. Kompetencje organów ochrony dany osobowych, w tym:
Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych (GIODO), m.in.:
- upoważnienie do wykonywania czynności przeprowadzenia kontroli, oraz skutki nieprzestrzegania danych osobowych w postaci kar finansowych i dyscyplinarnych (dotyczące osób upoważnionych do przetwarzania danych osobowych), zawarte w decyzjach administracyjnej, wydanych przez GIODO,
Administratorów danych osobowych, jako: organów jednostek organizacyjnych, podmiotów lub osób fizycznych,
6. Ewidencja ochrony danych osobowych, w tym:
- osób upoważnionych do przetwarzania danych osobowych,
- pomieszczeń, w których są przetwarzane oraz przechowywane dane osobowe,
- programów informatycznych,
- czynności związane z uzupełnianiem ewidencji
7. Podstawy prawne dotyczące zobowiązania przez administratora danych, poszczególne podmioty prawne i fizyczne do ochrony przetwarzanych danych osobowych, m.in. na podstawie sporządzenia, pomiędzy podmiotami „Umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych”,
8. Zobowiązania osób uprawnionych do przestrzegania zasad, związanych z ochroną danych osobowych na poszczególnych stanowiskach pracy, m.in.: dokonywanie zabezpieczeń we własnym zakresie,
9. Odpowiedzialność osób upoważnionych do przetwarzania danych osobowych, w tym: administracyjna, cywilnoprawna, dyscyplinarna, karna, w tym: przestępstwo naruszenia obowiązku zabezpieczenia i udostępnienia danych osobowych,
10. Podstawy prawne dotyczące zakresu danych osobowych, które może pozyskać pracodawca od pracownika oraz od osoby ubiegającej się o zatrudnienie, m.in. informacje o karalności kandydata,
11. Podstawy wyrejestrowania uprawnień osób upoważnionych do przetwarzania danych osobowych,
12. Obowiązek Administratora danych osobowych przy przetwarzaniu zbiorów danych osobowych m.in. stosowanie środków technicznych, fizycznych i organizacyjnych bezpieczeństwa, w tym: poziomy środków bezpieczeństwa, wyznaczenie stref bezpieczeństwa, oraz informacyjny osób, których dane dotyczą w przypadku:
- przetwarzania ich danych, jeżeli nie pochodzą bezpośrednio od nich
- przekazania ich danych osobowych innym podmiotom,
- złożenia wniosku przez osobę, której dane dotyczą, o udzielenie informacji o przetwarzaniu jej danych osobowych,
13. Zakresy zbiorów danych, w tym: zakres pierwszy, drugi i trzeci,
14. Określenie zasad ochrony danych osobowych związanych z: przekazywaniem dokumentów w ramach struktury organizacyjnej, udostępnianiem danych osobowych m.in. organom kontroli, policji, sądowym itd. oraz wynoszeniem dokumentów poza jednostkę organizacyjną,
15. Okresy przechowywania danych osobowych oraz informacji, w tym: ochrona akt osobowych,
16. Podstawy legalności przetwarzania danych osobowych, w tym: zakres przetwarzania danych osobowych klienta, klauzula przetwarzania danych osobowych (jako oświadczenie o znaczeniu prawnym), formy wyrażenia zgody, m.in. brak na przetwarzanie danych,
17. Okresowa ocena zawartości zbioru danych (czyszczenie zbioru)
18. Wypełnianie Wniosku do GIODU, w celu rejestracji zbioru danych.
Uczestnicy otrzymają materiały szkoleniowe z omawianych tematów.
Metodyka szkolenia:
Szkolenie prowadzone jest w formie warsztatów, dyskusji moderowanej oraz wykładów popartych prezentacją multimedialną.
Czas trwania:
1 dzień x 8 godzin dydaktycznych
Wielkość grupy:
od 10 do 16 osób
Szkolenie prowadzi wykładowca, archiwista. Posiada wykształcenie administracyjno - prawne, psychologiczne oraz Certyfikaty: EUROPAN CONFERENCE ON ARCHIVES, Ochrony Informacji Niejawnej, Praktyka NLP. Jest członkiem Stowarzyszenia Archiwistów Polskich. Posiada uprawnienia I-go i II-go stopnia Kancelaria – Archiwizacja. Specjalizuje się w wybranych dziedzinach prawa, komunikacji interpersonalnej, pisemnej i elektronicznej. Publikuje artykuły do „Finanse – kariera” - „Zdaniem eksperta”, „Twoja firma”, „Euro bankier”. Bierze udział w licznych seminariach, konferencjach krajowych i międzynarodowych potwierdzonych certyfikatami. Tworzy akta normatywne dla jednostek organizacyjnych m.in. „Jednolite Rzeczowe Wykazy Akt”, „Instrukcję Kancelaryjną”, „Instrukcję organizacji i zakresu działania archiwum zakładowego oraz zasad i trybu postępowania z dokumentacją w jednostkach organizacyjnych”. Posiada ponad 20 – letni staż pracy w administracji samorządowej oraz kilkunastoletnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń i warsztatów dla jednostek samorządu terytorialnego, administracji państwowej i podmiotów gospodarczych. Wiedzę swoją pogłębia przez ciągłe dokształcanie się oraz czynny udział w licznych seminariach, konferencjach krajowych i międzynarodowych. Uczestnicy szkoleń tego wykładowcy to pracownicy: Ministerstw, Kancelarii Prezydenta RP, Sądów, Uczelni, Urzędów Marszałkowskich, Wojewódzkich, Starostw Powiatowych, Urzędów Gmin, pracownicy jednostek podległych pod w/w oraz pracownicy podmiotów prowadzących działalność gospodarczą.
Redakcja portalu www.ngo.pl nie odpowiada za treść ogłoszeń o szkoleniach i za jakość oferowanych usług.
data wydarzenia: 2012-02-29
tel.: 17 852 55 56, www: http://www.mentor-szkolenia.pl 








